董明珠派红包 格力人均每月加薪1000元

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2018-03-26

国家邮政局,由交通运输部管理。国家文物局,由文化和旅游部管理。国家中医药管理局,由国家卫生健康委员会管理。国家煤矿安全监察局,由应急管理部管理。国家外汇管理局,由中国人民银行管理。

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  因个,上述个学院合并评选出个研究生优秀班级,)。月日前将学院评选名单(一式一份,纸质版、电子版)、优秀寝室推荐名单(一式一份,纸质版、电子版,附件)、公示名单(电子版,附件)及相关材料报送至学生工作处学生教育科,电子版发送至邮箱)及教学日历(见附件)。所有课程的教学大纲于月日前完成;本学期第周开课课程的教学日历于月日前完成,后续开课课程的教学日历在开课前周完成;各学院应当将各门课程的教学大纲和教学日历汇总后(电子版)及时提交研究生院。)等教学文档,于该门课程考核结束后统一交至本学院(校级公共课提交研究生院)。

本报讯(记者张钦)新年后开工头一天,格力电器董事长董明珠再放大招,宣布按照人均每月加薪1000元的总额度为员工加薪。

这是继2016年12月格力电器给所有人员每月普涨1000元后再一次加薪。

这两天,很多格力员工都在朋友圈里转发格力电器工会致全体同事的一封信,其中提到,在新春开工的第一天,董明珠向全体员工发表讲话,其中就告诉大家一个振奋人心的好消息:鉴于在2017年取得的优异成绩,为了让大家共享发展成果,公司决定按照人均每月加薪1000元的总额度,根据绩效、岗位给员工加薪。 幸福是奋斗出来的!只有公司越来越好,我们格力人才能更好地实现价值,收获成果。 据悉,目前格力电器人力资源部正在制定实施细则。 董明珠在开年讲话中还表示,企业发展必须要有精神,没有精神、逐利而行是不可能长久的,格力未来的发展,不再是一个简单的多少千亿的目标,而是希望通过这个目标的实现,让大家的生活更加幸福美满,在精神上有收获,在物质上有收获。

其实,这已经是董明珠一年多来第二次为员工整体加薪。

2016年8月份,格力电器曾宣布在空调不涨价的前提下,给安装工的家用空调安装费每台增加100元。 2016年12月,格力电器又宣布自当月起对所有入职满3个月的员工每人加薪1000元。

而这次涨薪范围应该并不包括董明珠等一干高管,因为他们属于确定薪酬人员。 很多企业愿意跟格力比销售、比业绩,喜欢拿格力说事儿,这回我们也希望同行们都来比一比,让员工都能有收获感!董明珠此前曾这样表示。 不过董明珠也曾说过,我2016年给涨了1000元钱,如果2017年没有效益,这1000元钱会没有的!从2018年初的这次加薪来看,董明珠对于格力2017年的表现应该还算满意。 根据格力电器发布的最新一期财报显示,公司2017年前三季度营业总收入亿元,同比增长%;归属于上市公司股东的净利润亿元,同比增长%;基本每股收益元,同比增长%。 按照格力电器目前8万员工计算,格力如果每人每月加薪1000元,全年约增加薪金支出9亿多元。

  他已同特蕾莎·梅在电话中探讨此事,将严肃对待这一事件。  普京15日召集俄联邦安全会议,对英国近期对俄政策表示极度关切。

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    “中欧山地旅游合作新机遇”对话会现场。新华网发  对话会上,围绕“山区旅游与农业、经济、环境保护”这三个关键问题,中国代表团成员与法国萨瓦省议会成员、萨瓦·勃朗峰大学教授、旅游机构、企业代表、联盟会员等进行了深入交流。  代表团成员之一、中国熊猫国际旅游发展有限公司创始人王晓宁表示,如今中法两国能够就山地旅游、体育旅游方面展开对话与合作,说明中国的开放程度越来越高,旅游产业也在不断转型升级。  王晓宁希望能够打造一个窗口、一扇大门,把法国在山地旅游、户外运动方面的先进理念带到中国,把法国丰富的山地旅游、户外旅游产业运营经验传授给国内的景区和旅游目的地,把法国知名的户外赛事介绍给中国的户外运动爱好者。  作为一个山地资源丰富的国家,中国具备了构建国际山地旅游高端交流平台的条件。

2017-04-2410:172017-04-2208:42日前,第二届阳山县黎埠镇梨花旅游文化节开幕,吸引了来自珠三角等地的近万名游客共赴这场梨花盛宴,各项活动将持续到3月25日。2018-03-1309:503月11日上午,第二届阳山县黎埠镇梨花旅游文化节在六古千亩梨园盛大开幕。